Відповідно до Законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», статті 11 Закону України «Про запобігання і протидію домашньому насильству», Порядку взаємодії суб’єктів, що здійснюють заходи у сфері запобігання і протидії домашньому насильству і насильству за ознакою статі, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 22 серпня 2018 року № 658, наказів Міністерства освіти і науки України: від 28.11.2019 № 1646 «Деякі питання реагування на випадки булінгу (цькування) та застосування заходів виховного впливу в закладах освіти», зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 03 лютого 2020 року за № 111/34394; від 26.02.2020 № 293 «Про затвердження Плану заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу (цькуванню) в закладах освіти» (зі змінами, внесеними наказом від 20.03.2020 № 420), листа Міністерства освіти і науки Українивід 20.03.2020 № 6/480-20 « Про план заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу (цькування) в закладах освіти», наказів департаменту освіти і науки Київської обласної державної адміністраціївід 11.01.2019 № 09 «Про запобігання булінгу в системі освіти Київської області», від 02.04.2020 року № 82 «Про окремі питання виявлення та протидії булінгу в системі освіти Київської області» та з метою попередження в системі освіти району булінгу (цькування), сприяння реалізації прав осіб, постраждалих від булінгу, та ефективного реагування на факти насильства в закладах освіти

НАКАЗУЮ:

1. Затвердити план заходів, спрямованих та протидію булінгу (цькуванню) в закладах освіти, що додається.

2. Директору КЗ ІСР «ІРЦ»:

2.1. Забезпечити проведення цілеспрямованої роботи з питань протидії булінгу (цькуванню) в закладах освіти Іванківської селищної ради.

2.2. Проводити постійний моніторинг ефективної роботи закладів освіти з питань запобігання та протидії булінгу (цькуванню) з метою виявлення проблем та вжиття невідкладних заходів для їх вирішення.

2.3. Розглядати питання щодо фактів насилля над дітьми на засіданнях колегій та нарад директорів при відділі освіти Іванківської селищної ради.

2.4. Постійно поновлювати на сайті відділу освіти інформаційні матеріали щодо запобігання та протидії булінгу, номери телефонів організацій та установ, служб підтримки, до яких можуть звертатися постраждалі особи, порядок подання та розгляду (з обов’язковим дотриманням конфіденційності) заяв про випадки булінгу в закладі освіти, порядок реагування на доведені випадки булінгу (цькування) в закладі освіти та інформацію про відповідальність осіб, причетних до булінгу.

3. Керівникам закладів освіти:

3.1. Забезпечити постійну координацію роботи та взаємодії суб’єктів реагування в разі виявлення випадків булінгу (цькуванню) в закладах освіти.

3.2. Систематично проводити інформаційно-просвітніцьку роботу серед учасників освітнього процесу з питань булінгу (цькування).

3.3. Своєчасно реагувати на повідомлення про випадки жорстокого поводження з дітьми (булінгу) або загрози його вчинення та вживати відповідних заходів для його припинення.

3.4. Уживати заходів (відповідно до рішень комісій закладів освіти з розгляду випадків булінгу) для надання соціальних та психолого- педагогічних послуг здобувачам освіти, які вчинили булінг (цькування), стали його свідками або потерпіли від булінгу (цькування).

3.5. Створити освітнє середовище, здатне забезпечити психологічну та фізичну безпеку учасників освітнього процесу.

3.6. Визначати причини і передумови поширення булінгу (цькуванню) в закладах освіти.

3.7. Постійно підвищувати рівень поінформованості учасників освітнього процесу про булінг (цькування).

3.8. Заохочувати всіх учасників освітнього процесу до активного сприяння запобіганню булінгу (цькуванню).

3.9. Повідомляти невідкладно (у строк, що не перевищує однієї доби) про випадок булінгу (цькування) в закладі освіти ювенальну превенцію Іванківського відділення поліції № 1 Вишгородського районного управління Національної поліції в Київської області, відділ освіти Іванківської селищної ради, принаймні одного з батьків або інших законних представників малолітньої чи неповнолітньої особи, яка вчинила булінг (цькування), стала його свідками або потерпіла від булінгу (цькування).

3.10. Інформувати про випадок булінгу (цькування) службу у справах дітей Іванківської селищної ради для вирішення питання щодо соціального захисту малолітньої чи неповнолітньої особи, яка вчинила булінг (цькування), стала його свідками або потерпіла від булінгу (цькування), з’ясування причин, які призвели до випадку булінгу (цькування), та вжиття заходів для усунення таких причин.

3.11. Повідомити Центр соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді Іванківської селищної ради з метою проведення оцінки потреб сторін булінгу (цькування), визначення соціальних послуг та методів соціальної роботи, забезпечення психологічної підтримки та надання соціальних послуг.

3.12. Скликати засідання комісії з розгляду випадку булінгу (цькування) не пізніше, ніж упродовж трьох робочих днів з дня отримання заяви або повідомлення про випадки булінгу (цькування).

3.13. Виховувати в учасників освітнього процесу нетерпиме ставлення до насильницьких моделей поведінки, усвідомлення того, що булінг (цькування) – це порушення прав людини.

3.14. Проводити системну профілактичну роботу, спрямовану на запобігання вчиненню дитиною та стосовно дитини булінгу (цькування) і виховання нетерпимого ставлення до насильницької моделі поведінки у міжособистісних стосунках.

4. Контроль за виконанням наказу покласти на головного спеціаліста відділу освіти В.Грушу.

Начальник відділу освіти                                     О. ВАСИЛЕНКО

Завантажити Наказ №111 "Про окремі питання виявлення та протидії булінгу в системі освіти Іванківської селищної ради" [31.77 Kb]

     Оголошується конкурс на заміщення вакантних посад фахівців Комунального закладу Іванківської селищної ради «Інклюзивно-ресурсний центр»: «учитель-логопед», «вчитель-реабілітолог».

     Вимоги до конкурсантів:

- вищу педагогічну (психологічну) освіту не нижче ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня спеціаліст за спеціальністю «Спеціальна освіта», «Корекційна освіта», «Дефектологія»;

- стаж роботи не менше трьох років за фахом;  

- знання комп’ютерними технологіями.

     Кандидати, які беруть участь у конкурсі, до 18.10.2021 року подають до комунального закладу Іванківської селищної ради «Інклюзивно-ресурсний центр» такі документи:

- заяву про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

- копію паспорта громадянина України;

- копії документів про вищу освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

- копію трудової книжки;

- резюме у довільній формі.

     Додаткову інформацію щодо Порядку проведення конкурсу, документів для участі в конкурсі можна отримати за телефоном: 0967138681

     Педагог – особистість неординарна, творча, обізнана, весь час знаходиться в пошуку чогось нового, цікавішого, досконалішого. Немає, мабуть, на землі людини, яка б вийшла у великий світ без напутнього слова вчителя. Адже саме він засіває невинні дитячі душі зерном мудрості, доброти, вчить жити, бо життя - це той самий урок, який треба пройти впевненим кроком.

     Напередодні свята у м. Вишгороді Тетяна Волотовська спільно з Олександром Ростовцевим привітали вчителів, вихователів, працівників освіти та позашкілля Іванківської СТГ грамотами Вишгородської районної державної адміністрації та Вишгородської районної ради. Професійне свято ж освітян Іванківської громади відбулося у селищному Будинку культури. Вітали і нагороджували працівників освіти селищний голова Тетяна Свириденко, начальник відділу освіти Олена Василенко та голова ради територіальної організації Профспілки працівників освіти і науки Світлана Клименок.

     Учні-дошкільнята висловили свою вдячність вчителям чудовими віршами.