14.09.2021 на базі КНЗ КОР “КОІПОПК” м.Біла Церква відбулася нарада директорів Центрів професійного розвитку педагогічних працівників на тему: “Організаційно-методологічні засади діяльності центрів професійного розвитку”, де взяла участь і директор КЗ ІСР “ЦПРПП” Маринчук Вікторія Володимирівна.

     Перед директорами Центрів виступила Наталія Миколаївна Бендерець, в.о. ректора інституту, кандидат педагогічних наук, у виступі акцентувала увагу учасників заходу на важливості співпраці інституту та центрів професійного розвитку педагогічних працівників Київщини. А також зазначила, що завдання центрів - це консультації для вчителів, психологічна підтримка та поширення інформації про можливості підвищення кваліфікації тощо.

     До обговорення цього питання долучилася Лариса Василівна Кабан, учений секретар інституту, яка ознайомила присутніх із алгоритмом проведення науково-методичної експертизи навчальних програм, підготовлених педагогічними працівниками Київської області.

      Про порядок визнання результатів підвищення кваліфікації у сфері освіти повідомила Інна Володимирівна Маніленко, методист відділу управління закладами освіти інституту. Завідувач відділу координації методичної роботи та неперервної педагогічної освіти інституту Світлана Вікторівна Галашевська наддала роз’яснення щодо організації та проведення атестації педагогічних працівників у 2021-2022 навчальному році та особливостей проведення всеукраїнського конкурсу «Учитель року - 2022».

     Євгенія Миколаївна Бачинська, проректор інституту, кандидат педагогічних наук, доцент, презентувала професійний стандарт «Вчитель закладу загальної середньої освіти». Після проведення інформаційного блоку директори Центрів працювали в інтерактивних группах під керівництвом проректорів інституту Олени Володимирівни Часнікової та Євгенії Миколаївни Бачинської, де розглядали питання про:

- Моделювання траєкторії професійного розвитку педагогічного працівника;

- Організацію освітнього процесу у 5 класах закладів загальної середньої освіти за Державним стандартом базової середньої освіти в умовах реалізації концепції НУШ.

     Семінар пройшов  як творча зустріч однодумців,де  прийняли участь понад 50 учасників. Хочемо подякувати організаторам заходу за надану інформацію та за плідну роботу. Чекаємо на наступну зустріч!

     У рамках проєкту Президента України Володимира Зеленського “Зелена країна” голова Київської обласної державної адміністрації Василь Володін ініціював із 1 вересня у школах Київщини акцію «Зростаємо разом». Її мета полягає в тому, щоб кожен першокласник регіону висадив своє перше дерево, яке ростиме і розвиватиметься разом з ним.

     До екологічної акції долучились і заклади Іванківської селищної територіальної громади. Акція «Зростаємо разом» триватиме впродовж вересня!

     Активні та ініціативні лідери Парламенту дітей Іванківщини зібралися 08 вересня в Центрі дитячої та юнацької творчості Іванківської територіальної громади.

     Юних активістів привітала директор Іванківського ЦДЮТ - Наталія Василишина, побажала натхнення, цікавих ідей, задумів для створення нових проєктів та їх успішної реалізації.

     В ході інтерактиву «Проєктуємо-реалізуємо» культорганізатор центру Тетяна Голяк, обговорила з дітьми участь в акціях «Чиста Земля – мирне життя», «Батарейки, здавайтеся!» та план реалізації проєкту, присвяченого 30-річчю Незалежності України «Україна від А до Я: нам є ким пишатися».

     «Родзинкою» початку навчального року на Київщині став старт акції у рамках проєкту Президента України Володимира Зеленського “Зелена країна”. У закладах освіти Київщини за ініціативи голови Київської обласної державної адміністрації Василя Володіна з 1 вересня проводиться акція «Зростаємо разом», до якої долучилися лідери учнівського самоврядування, педагоги та працівники місцевого лісгоспу. Було висаджено саджанці горобини, що стануть в майбутньому яскравою окрасою території закладу.

     За активну участь та надану допомогу в підготовці та проведенні акції висловлюємо вдячність працівникам ДП «Іванківський лісгосп» - лісничому Жеревського лісництва Леоніду.

     Сингаєвському, провідному інженеру з лісових культур Наталії Нечипоренко та особисто директору підприємства - Віктору Шихненку, за сприянням якого були надані саджанці горобини для акції.

     Екологічна свідомість є невід'ємною складовою процесу виховання та становлення громадянина з активною життєвою позицією.

     Тож, долучаймося до даної акції і дбаймо про збереження та збільшення зелених насаджень.

     Робімо світ кращим!

     07.09.2021 р. на базі Комунального закладу Іванківської селищної ради «Інклюзивно-ресурсний центр» відбулося засідання педагогічної спільноти практичних психологів та соціальних педагогів на тему: «Визначення ролі та орієнтовні напрямки діяльності психологічної служби закладів освіти Іванківської селищної ради». Також на дане засідання були запрошені начальник служби у справах дітей Іванківської селищної ради Матюшок І.Л. та старший інспектор сектору ювенальної превенції Вишгородського РУП ГУНПУ в Київській області капітан поліції Хоменко Н.С.

     Ірина Леонідівна Матюшок ознайомила учасників засідання з новим законодавством в сфері протидії домашнього насильства і насильству за ознакою статі. Також вона детально розповіла присутнім щодо взаємодії суб’єктів соціальної роботи під час виявлення та ведення випадків дітей, які перебувають у складних життєвих обставинах.

     Капітан поліції Наталія Святославівна Хоменко обговорила з учасниками засідання про співпрацю закладів освіти Іванківської селищної ради та працівниками поліції в сфері запобігання та попередження випадків булінгу серед учасників освітнього процесу. Також вона нагадала про деякі законодавчі акти в сфері захисту прав дітей.

     Після виступів запрошених гостей голова педагогічної спільноти практичних психологів та соціальних педагогів Шихненко Т.В. обговорила з учасниками засідання лист МОН від 16.07.2021 №1\9-363 «Про пріоритетні напрямки роботи психологічної служби у системі освіти у 2021-2022 н. р.».

     При цьому Тетяна Володимирівна більш детально звернула увагу учасників на нововведення та зміни в роботі працівників психологічної служби. Після обговорення приділила увагу темі навчання дітей в умовах карантинних обмежень та дистанційного навчання і порекомендувала колегам звернути увагу на психологічне здоров’я всіх учасників освітнього процесу.

     Психологічна служба Іванківської селищної ради вітає всіх колег з початком навчального року, успіхів Вам та наснаги!

Завантажити План-графік проведення курсів підвищення фахової кваліфікації керівних та педагогічних кадрів у 2021 році на базі Комунального навчального закладу Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» [208 Kb]

Завантажити План проведення курсів підвищення фахової кваліфікації педагогічних працівників, які мають звання «учитель-методист», «вихователь-методист» у 2021 році [32.5 Kb]

Завантажити План-графік проведення очних етапів курсів підвищення фахової кваліфікації для шкільних, районних (міських) команд Київської області  у 2021 році [232 Kb]

Завантажити План-графік проведення курсів підвищення фахової  кваліфікації з певної проблеми у 2021 році на базі Комунального навчального закладу Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» [348 Kb]

Завантажити План-графік проведення курсів підвищення фахової  кваліфікації  з певної проблеми у 2021 році на базі Комунального навчального закладу Київської обласної ради «Київський обласний інститут післядипломної освіти педагогічних кадрів» [77 Kb]

     Оголошується конкурс на заміщення вакантних посад у зв’язку із закінченням термінів строкових трудових договорів:

1. Директор Шпилівського навчально-виховного об’єднання «Загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів - дитячий садок» Іванківської селищної ради. Адреса закладу: с. Шпилі, вул. Шкільна, 27, Іванківський район, 07260.

 2. Директор Жміївської загальноосвітньої школи І-ІІ ступенів Іванківської селищної ради. Адреса закладу: с. Жміївка, вул. Дзержинського,10, Іванківський район, 07230.

     Вимоги до конкурсантів:

- вища освіта не нижче ступеня магістра або освітньо-кваліфікаційного рівня «спеціаліст»;

- стаж педагогічної або науково-педагогічної роботи не менше трьох років;  

- вільне володіння ПК.

     Кандидати, які беруть участь у конкурсі, упродовж 20 днів з дня оголошення конкурсу подають до відділу освіти Іванківської селищної ради такі документи:

• заява про участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;
• копія паспорта громадянина України;
• копії документів про вищу освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
• копія трудової книжки або інших документів, що підтверджують стаж педагогічної (науково-педагогічної) роботи не менше трьох років на день їх подання;
• автобіографія або резюме (за вибором учасника конкурсу);
• документ, що підтверджує вільне володіння державною мовою;
• довідка про відсутність судимості:
• довідка про проходження попереднього (періодичного) психіатричного огляду;
• перспективний план розвитку закладу на 5 років, на посаду керівника якого конкурсант подає документи;
• мотиваційний лист, складений у довільній формі.

     Особа може надати інші документи, що підтверджують її професійні та/або моральні якості.

     Конкурс відбудеться 29.09.2021 р., початок о 15:00, місце проведення: Іванківська ЗОШ I-III ступенів №2, вулиця Івана Проскури, 49, Іванків, Київська обл., 07200

     Умови проведення Конкурсу:

     Конкурсний відбір кандидатів на заміщення вакантної посади здійснюється за результатами:

- проведення письмового іспиту з метою перевірки на знання Законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», «Про дошкільну освіту», Положення Концепції реалізації державно політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа» на період до 2029 року, затвердженої розпорядження Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988 та інших нормативно-правових актів у сфері освіти;

- перевірки професійних компетентностей шляхом письмового виконання ситуаційного завдання;

- презентації державною мовою перспективного плану розвитку закладу на 5 років;

- співбесіди з конкурсною комісією.

     Контактні дані особи, уповноваженої надавати інформацію про конкурс  та приймати документи для участі у конкурсі:

     Горкуша Вікторія Петрівна, тел. 068-33-73-608, електронна адреса: osvita_ivankiv@ukr.net

     Орієнтовний перелік запитань для проведення письмового іспиту

     Закон України «Про освіту»:

1. Атестація педагогічних працівників.
2. Сертифікація педагогічних працівників.
3. Права та обов’язки педагогічних, науково-педагогічних і наукових працівників, інших осіб, які залучаються до освітнього процесу.
4. Вимоги до освіти та професійної кваліфікації педагогічного працівника закладу освіти.
5. Професійний розвиток та підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників.
6. Наукове і методичне забезпечення освіти.
7. Академічна доброчесність: принципи та правила, якими мають керуватися учасники освітнього процесу.
8. Дотримання академічної доброчесності педагогічними, науково-педагогічними та науковими працівниками.
9. Прозорість та інформаційна відкритість навчальних закладів.

     Закон України «Про повну загальну середню освіту»:

1. Освітня програма закладу освіти.
2. Сертифікація педагогічних працівників.
3. Державний стандарт початкової  освіти.
4. Державний стандарт базової середньої освіти.
5. Профільна та до профільна освіта.
6. Ресурсне (інформаційне, науково-методичне, матеріально-технічне) забезпечення.
7. Внутрішня система  забезпечення якості освіти.
8.  Напрями самооцінювання освітньої діяльності закладу освіти.

     Закон України «Про дошкільну освіту»:

1. Державна політика та основні завдання законодавства у сфері дошкільної освіти.
2. Система та завдання дошкільної освіти.
3. Право на здобуття дошкільної освіти.
4. Типи закладів дошкільної освіти, їх повноваження.
5. Управління та громадське самоврядування закладу дошкільної освіти. 

     Типове положення про атестацію педагогічних працівників  

1. Повноваження атестаційних комісій ІІ рівня.
2. Організація та строки проведення атестації.
3. Кваліфікаційні категорії  та їх характеристики..
4. Умови та порядок присвоєння кваліфікаційних категорій.
5. Умови та порядок присвоєння педагогічних звань.
6. Позачергова атестація педагогічного працівника.

     Концепція Нової Української школи

1. Ключові компетентності.
2. Педагогіка партнерства.
3. Вчитель – агент змін.
4. Особистісно-орієнтована модель освіти.
5. Система національно – патріотичного виховання.
6. Нова структура освіти.
7. Автономія закладу освіти.
8. Освітні платформи для дистанційного та змішаного навчання.
9. Основні вимоги до оформлення та функціонування сайту закладу освіти.